省政协科教委副主任沈坚来杭发公司考察

缪孔文 | 发布时间:2017-11-02 | 字号:
  “今天是走马观花。到杭发来走走看看,果然是一片新天地!”
  10月31日,杭州市原副市长、浙江省政协科教委副主任沈坚率市科技局、市安监局、市政府办公厅老领导及市企业家协会领导等一行专程来到杭发公司,考察访问杭发公司自搬迁以来的发展情况,切身感受企业发展的新变化,取得的新成就。杭发公司邢忠董事长、余建江总经理等公司领导陪同。
  沈坚副主任一行参观了杭发公司产品展示厅、新产品曼发动机生产加工现场和铸件制造生产现场,并前往公司职工文化家园,感受企业家企文化建设新貌。看到杭发公司整洁靓丽的生产作业环境,员工们精神饱满地忙碌在各自的岗位上,听着公司领导充满自信的介绍,大家禁不住内心的喜悦,也为杭发日新月异的变化和发展倍感自豪。
  在座谈会上,邢忠董事长、余建江总经理向领导们详细汇报了公司近年来在技术创新、管理创新、新产品开发和保障职工生产生活,不断取得生产经营新业绩等方面所做的主要工作,并就公司下一步的发展设想做了介绍。邢忠董事长感谢各级政府一直以来对杭发工作和发展的大力支持。杭发公司通过搬迁,为企业的后续发展打下了很好的基础,也为公司的产品升级、管理提升、职工收入、队伍稳定带来了质量和服务的提升。杭发下一步的发展,将集中力量开发新一代产品,在引进设备、生产组织和物流保障上实现智能化和自动化的进一步提升。余建江总经理回顾了工厂自搬迁以来开展的主要工作,以及公司在创新管理机制、凝聚职工力量,包括职工文化家园建设以及公司以“感情留人、待遇留人、事业留人”等方面的具体做法和家企文化建设。
  对于杭发取得的成就,让曾经参与杭发搬迁工作、对杭发有着很深感情的沈坚副主任深感欣慰。他说,我就是希望搬迁企业能够发展。现在看到杭发真正实现了通过搬迁“搬出一片新天地”,我深为杭发的发展和变化震动和感动。今天,当企业搬迁已经成为一种新常态,杭发的搬迁应该可以有所总结,并成为企业搬迁工作的样板。对于企业搬迁,一是要抓住机遇。企业搬迁机遇意识很重要,杭发的搬迁也充分证明了没有当年的搬迁,就不会有今天的发展。企业今后的改革、发展、创新还是要抓住机遇。二是搬迁要与技术改造、产品升级、管理提升结合起来。搬迁不是简单的从这里搬到那里。没有创新,还是不能发展。三是企业搬迁一定要充分发挥企业和政府两个方面的积极性,将企业和政府的力量融合在一起。政府也会一如既往地关心帮助企业,支持企业更好更快发展的。
  杭发厂原厂长、杭发销售公司董事长王根生,杭发公司原总经理李克宽一同参加了以上活动。
  

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